Kategori: Ana Menü

  • İfraz (Parsel Bölme) İşleminin İptali Davası

    İfraz (Parsel Bölme) İşleminin İptali Davası

    📌 İfraz (Parsel Bölme) Nedir? İfraz, bir taşınmazın birden fazla parsele bölünmesi işlemidir.  Bu işlem genellikle: Belediye veya il özel idaresi tarafından İmar planına uygunluk denetimi ile Kadastro ve tapu işlemleriyle birlikte gerçekleştirilir. ⚠️ Ancak uygulamada birçok ifraz işlemi: Planlara aykırı yapılmakta Kişiye özel düzenlenmekte Kamu yararı gözetilmeden gerçekleştirilmektedir İşte bu noktada iptal davası gündeme

    Continue Reading

  • DOP Kesintisi İptal Davası Nedir?

    DOP Kesintisi İptal Davası Nedir?

    Aydın’da arsanızdan yüksek oranda kesinti yapıldıysa, bu işlem büyük ihtimalle hukuka aykırıdır.Özellikle Efeler, Kuşadası, Söke ve Nazilli’de yapılan parselasyon işlemlerinde DOP (Düzenleme Ortaklık Payı)kesintileri sıkça hatalı uygulanmaktadır. DOP Kesintisi İptal Davası Nedir? sorusu ise bu durumda pek çok arazi sahibi tarafından merak edilmektedir. 👉 Bu durumda açılması gereken dava:DOP Kesintisi İptal Davası DOP Kesintisi Nedir?

    Continue Reading

  • Parselasyon (18. Madde) İşlemi İptal Davası Nedir?

    Parselasyon (18. Madde) İşlemi İptal Davası Nedir?

    Parselasyon (18. Madde) İşlemi Nedir? İmar Kanunu’nun 18. maddesi kapsamında yapılan parselasyon işlemi, belediyelerin veya idarenin bir bölgede yer alan taşınmazları yeniden düzenleyerek uyguladığı bir işlem olup Parselasyon (18. Madde) İşlemi İptal Davası Nedir? sorusu sıklıkla gündeme gelmektedir: Yeni parseller oluşturması Yoldan, yeşil alandan pay kesmesi Düzenleme ortaklık payı (DOP) alması işlemidir. ⚠️ Ancak uygulamada

    Continue Reading

  • İşten mi Çıkarıldınız? İşe İade Hakkınız Var Mı? İşe İade Koşulları Nelerdir?

    4857 Sayılı İş Kanunu, iş güvencesi hükümleri ile işveren tarafından yapılan sözleşmenin sona erdirilmesi serbestisini kaldırmıştır. İş sözleşmesinin feshinin geçerli olmasını yasada belirlenen nedenlere bağlamış, feshin geçersiz yapılması halinde işçiye işe geri dönmeyi talep etme hakkı ve işçinin boşta geçirdiği süreye ilişkin olarak en Çok dört aya kadar ücretin Ödenmesi imkanını tanımıştır. İş güvencesi kapsamında

    Continue Reading

  • TUTUKLAMA NEDİR? ŞARTLARI NELERDİR?

    Tutuklama, Ceza Muhakemesi Kanunu’nda düzenlenen koruma tedbirlerinden olup, şüpheli ya da sanığın hükümden önce özgürlüklerinin hâkim veya mahkeme kararı ile kısıtlanmasını sağlayan bir koruma tedbiridir. Tutuklamanın şartları; Kuvvetli suç şüphesiTutuklama nedenlerinin varlığıKaçma şüphesiDelilleri karartma şüphesiYasal karinelerTutuklama yasağının bulunmamasıMuhakeme şartının gerçekleşmesiSanığa güvence belgesi verilmemiş olmasıOrantılılıkHâkim veya mahkeme kararı sıralayabiliriz. Tutuklama, bir tedbir olup, öne çekilmiş bir

    Continue Reading

kingroyal meritking

Bu Sayfadaki İçeriği KOPYALAYAMAZSNIZ !!!