-
Kamu Hastanesindeki Tıbbi Hata Nedeniyle Tam Yargı Davası
Kamu Hastanesindeki Tıbbi Hata Nedeniyle Tam Yargı Davası: Bilinmesi Gerekenler Kamu hastanelerinde, devlet üniversitesi hastanelerinde veya sağlık ocaklarında görev yapan hekimlerin ve sağlık personelinin hatalı tanı, gecikmiş teşhis, yanlış tedavi ya da ihmal niteliğindeki uygulamaları; hastalarda kalıcı sakatlık, sağlık kaybı ve hatta ölümle sonuçlanabilmektedir. Bu tür durumlarda hukuk sistemimiz, zarar gören hasta veya yakınlarına devletin…
-
Evlilik Birliğinin Temelinden Sarsılması Nedeniyle Boşanma Davası (TMK Madde 166)
Evlilik, taraflar arasında karşılıklı güven, saygı ve sorumluluk üzerine kurulan hukuki bir birliktir. Ancak zaman içinde eşler arasındaki uyum bozulabilir, ortak hayat çekilmez hâle gelebilir. Türk hukuku, böyle durumlarda tarafların evlilik birliğini sona erdirebilmesi için “evlilik birliğinin temelinden sarsılması” adı verilen genel boşanma sebebini düzenlemiştir. Uygulamada en sık başvurulan boşanma sebebi olan bu madde, hem…
-
Hayata Kast, Pek Kötü veya Onur Kırıcı Davranış Nedeniyle Boşanma (TMK m.162)
Evlilik birliği, eşler arasında karşılıklı saygı, sadakat ve güven üzerine kurulur. Ancak bazı durumlarda eşlerden biri, diğerinin hayatına kastetmek, ona pek kötü davranmak veya onur kırıcı bir davranışta bulunmak suretiyle bu birliği sürdürülemez hale getirebilir. Türk Medeni Kanunu, bu tür ağır ihlalleri özel boşanma sebepleri arasında düzenlemiş ve mağdur eşe güçlü hukuki imkanlar tanımıştır. Bu…
-
Kesinleşen Ceza Kararı Kaldırılır mı? İnfazın Durdurulması Yolları
Kesinleşen Ceza Kararına İtiraz Edilebilir mi? Evet, belirli koşulların varlığı hâlinde kesinleşmiş bir ceza kararına karşı da hukuki yollara başvurulabilir. Kesinleşen Ceza Kararı Kaldırılır mı? İnfazın Durdurulması Yolları konusunda bilgi arayanlar için, hangi yolun uygulanacağı, kararın hangi mahkeme aşamasında kesinleştiğine göre değişir. Yerel Mahkemede Kesinleşen Kararlarda Kanun Yararına Bozma İlk derece mahkemesi kararı istinaf veya…
-
İşe İade Davası Nedir? Şartları ve Süreci (2026 Güncel Rehber)
İşe İade Davası Nedir? İşe iade davası, iş sözleşmesi işveren tarafından geçerli bir sebep gösterilmeden veya gösterilen sebep gerçeği yansıtmadan feshedilen işçinin, feshin geçersizliğinin tespiti ile birlikte eski işine dönmeyi talep ettiği hukuki bir süreçtir. Bu dava türünün yasal dayanağı 4857 sayılı İş Kanunu’nun 18, 19, 20 ve 21. maddeleridir. Kanun koyucu, belirli koşulları taşıyan…
-
Önalım Davası Nedir? Hisseli Tapuda Hakkınızı Kaybetmeden Açılması Gereken Kritik Dava
Önalım davası, hisseli taşınmazda payını satan hissedara karşı diğer hissedarların sahip olduğu “öncelikli satın alma hakkının” kullanılması için açılan davadır. Kısaca anlatmak gerekirse: Bir hissedar, payını dışarıdan birine sattığında diğer hissedarlar: “Bu payı aynı şartlarla ben almak istiyorum.”diyerek dava açabilir. Bu hak Türk Medeni Kanunu’ndan kaynaklanır ve “yasal önalım hakkı” olarak bilinir. Hisseli Tapuda Önalım…
-
Farklı İnfaz Rejimine Tabi Suçların İçtiması
Farklı İnfaz Rejimine Tabi Suçların İçtiması Nedir? Kısaca anlatmak gerekirse; bir kişinin birden fazla kesinleşmiş cezası varsa, bu cezalar belirli kurallara göre toplanır ve infaz hesabı yapılır. Ancak tüm suçlar aynı infaz rejimine tabi değildir. Bazı suçlarda: 1/2 infaz oranı uygulanır, Bazılarında 2/3, Bazılarında 3/4, Bazılarında ise özel infaz hükümleri devreye girer. Örneğin: Uyuşturucu suçları,…
-
Nafaka Arttırım Davası Nedir? 2026 Güncel Rehber | Aydın Nafaka Davası Avukatı
Nafaka arttırım davası, boşanma sonrası hükmedilen iştirak nafakası, yoksulluk nafakası veya yardım nafakasının ekonomik şartların değişmesi nedeniyle yeniden belirlenmesini amaçlayan aile hukuku davasıdır. Özellikle son yıllarda artan enflasyon, yaşam maliyetleri ve çocukların eğitim giderleri nedeniyle nafaka arttırım davası Aydın, Efeler, Kuşadası, Nazilli, Söke, Didim ve Urla’da sıkça gündeme gelmektedir. Ancak her nafaka otomatik olarak artırılmaz.…
-
Fazla Çalışma Nedir? Nasıl İspatlanır? | Aydın İşçi Alacağı Avukatı Rehberi 2026
İş hayatında en çok uyuşmazlık çıkan konulardan biri fazla çalışma alacağıdır. Özellikle Aydın, Efeler, Kuşadası, Nazilli, Söke, Didim ve Urla’da çalışan birçok işçi; fazla mesai yaptığını düşünmesine rağmen hakkını nasıl arayacağını bilmemektedir. Peki fazla çalışma nedir, nasıl hesaplanır, nasıl ispatlanır ve dava açıldığında süreç nasıl işler? Bu rehberde, uygulamada karşılaşılan en kritik noktaları sade ve…
TEL: 0543 872 32 32